企業との連携の結果

■あるべき姿

障害者スポーツの交流会や体験会に参加した社員が、障害者スポーツの意義を理解し、地域の障害者スポーツの現場に積極的に関わるようになる。社内での多様性理解の先駆者となる

■実証データ(大分県障がい者スポーツ協会の事例）

• 複数企業において企業社員を対象に研修会・体験会を開催した
• 複数回の研修会・体験会が継続的に開催できず、その後の社員の行動変容に繋がらなかった

▶ 笹川スポーツ財団 政策提言2021「障害者スポーツ」／地域における障害者のスポーツ環境充実に向けて